Voorbeeld CV Zorgassistent en Gids [2025]

Als zorgassistent zijn uw zorgzame aard, empathie, geduld en creativiteit net zo belangrijk als uw vaardigheden. Deze eigenschappen zijn misschien lastig om op papier over te brengen, maar u kunt ze indirect laten zien in uw cv voor zorgassistent.

In deze gids vindt u praktische tips, belangrijke vaardigheden voor cv's van zorgassistenten en voorbeeldtaken waarmee u een opvallend cv voor zorgmedewerkers kunt maken. Hierin worden uw unieke sterke punten en vaardigheden in de gezondheidszorg benadrukt.

Maak in een paar minuten een effectief CV. Kies een professioneel CV-sjabloon en vul elk onderdeel van uw CV in een flits in met kant-en-klare content en deskundige tips.

Maak nu uw CV

Maak nu uw CV

We hebben het voorbeeld rechts gemaakt met onze builder. Bekijk andere goede CV-voorbeelden zoals deze.

Op zoek naar andere CV-voorbeelden? Bekijk onze gidsen voor:

• Kinderopvang CV
• Medisch CV
• CV psychiatrisch verpleegkundige
• CV van een nanny
• CV voor verpleegkundigen
• CV voor kinderverzorgster
• CV van optometrist
• CV van een paramedicus
• CV Persoonlijk Assistent
• Fysiotherapie CV
• Psycholoog CV
• CV maatschappelijk werker
• CV van een ondersteunende medewerker

Niet gevonden wat u zocht? Bekijk al onze CV-voorbeelden .

Voorbeeld CV zorgassistent

Hier is meer informatie over hoe u een CV voor verzorgers schrijft , vooral als dit uw eerste CV is:

1. Perfectioneer eerst het CV-format van uw zorgassistent

Eerste indrukken zijn cruciaal en de lay-out van het CV van uw zorgassistent speelt een belangrijke rol bij het trekken van de aandacht van potentiële werkgevers. Vermijd complexe sjablonen en felle kleuren; geef in plaats daarvan prioriteit aan eenvoud met een schoon, goed georganiseerd ontwerp. Dit weerspiegelt niet alleen uw aandacht voor detail, maar maakt uw vaardigheden en ervaring ook gemakkelijk te navigeren. Volg deze belangrijke regels voor de lay-out van uw CV :

• Presenteer uw informatie in omgekeerd chronologische volgorde, het meest aanbevolen CV-formaat om uw werkervaring en belangrijkste prestaties te benadrukken.
• Zet de contactgegevens bovenaan uw CV, zodat u ze gemakkelijk kunt raadplegen.
• Gebruik duidelijke subkoppen en de kracht van witruimte om uw CV-structuur duidelijk op te delen in secties. Een schone CV-indeling is de sleutel tot een goed CV .
• Kies een passend CV-lettertype , zoals Arial, Noto, Liberation of Calibri. Kies iets dat er professioneel uitziet en niet de aandacht trekt.
• Houd het bij een CV van één pagina als u minder dan 10 jaar ervaring hebt. Als u meer jaar ervaring hebt, beperk uw CV dan tot één pagina per decennium ervaring en houd het zo beknopt mogelijk.
• Gebruik een van de beste CV-sjablonen voor zorgassistenten: ze zijn netjes en bevatten geen fancy infographics (je kunt ze ook vinden bij gratis CV-sjablonen ). Als je een MS Word CV-sjabloon gebruikt, sla je CV dan op of exporteer je CV als een PDF-bestand, tenzij er expliciet om iets anders wordt gevraagd. Zelfs als er om een ander formaat wordt gevraagd, overweeg dan om een PDF als back-up op te nemen.

Zorg er ten slotte voor dat u uw cv voor een zorgassistent optimaliseert voor Applicant Tracking Systems (ATS). Dit betekent dat u duidelijke, eenvoudige taal gebruikt en complexe opmaak of afbeeldingen vermijdt die de software in de war kunnen brengen. Neem relevante trefwoorden uit de functiebeschrijving op om ervoor te zorgen dat uw cv voor zorgmedewerkers langs automatische filters komt.

2. Neem belangrijke informatie op in de kop van uw CV voor banen als zorgassistent

In de koptekst bovenaan uw cv voor een zorgassistent geeft u essentiële gegevens op, zoals uw naam, e-mailadres, telefoonnummer en de stad en het land waar u woont. Als u een adres opneemt , houd het dan simpel door alleen de afkorting van de stad en het land te vermelden. U hoeft geen volledige gegevens te verstrekken.

Overweeg om een link naar uw LinkedIn-profiel of professionele portfolio toe te voegen om werkgevers meer inzicht te geven in uw ervaring. Voeg alleen een professionele foto toe als u solliciteert naar functies buiten het VK of de VS, waar dit vaker wordt geaccepteerd.

Soms bevat een CV-header een kopregel: een bondige, impactvolle verklaring die is ontworpen om de aandacht van recruiters te trekken. Een sterke CV-headregel voor een zorgassistent moet worden aangepast aan de specifieke baan door relevante vaardigheden en prestaties te laten zien, en tegelijkertijd belangrijke kwalificaties of functienamen te bevatten om te voldoen aan de ATS-vereisten.

3. Schrijf een persoonlijke verklaring en zet deze bovenaan je CV voor zorgassistent

Het schrijven van een CV-persoonlijke verklaring (ook wel CV-profiel genoemd) kan een ontmoedigende taak zijn, maar het zou niet de eerste keer zijn dat je doorzet en het tot het einde haalt. Je CV-introductie voor een zorgassistent is als een handdruk met de recruiter: het geeft ze een idee van wat je het bedrijf kunt bieden en laat ze zien hoe jouw doelen aansluiten bij die van hen.

U kunt het bovenstaande bereiken door de volgende vragen één voor één te beantwoorden:

• Wat voor soort zorgassistent bent u? Hoe lang werkt u al? In welke vakgebieden?
• Op welke prestatie bent u bijzonder trots?
• Wat hoop je te bereiken in deze nieuwe baan? Denk aan de voordelen voor je werkgever.

Bespreek elk opsommingsteken hierboven in 1-2 zinnen, houd het bij 3-4 zinnen en in totaal tussen de 50 en 150 woorden. Zorg ervoor dat u de functietitel vermeldt zoals deze in de advertentie staat en de naam van het bedrijf. Ja, u moet ten minste de laatste zin herschrijven elke keer dat u solliciteert naar een andere baan.

De persoonlijke verklaring komt als eerste in je cv voor een zorgassistent, maar het is het beste om hem als laatste te schrijven (daarom wordt het ook wel een cv-samenvatting genoemd). Kom terug naar dit onderdeel als je je werkervaring en vaardigheden hebt geschreven. De praktijk van het schrijven van prestatieverklaringen komt hier ook goed van pas.

Voorbeeld CV voor verzorger: persoonlijke verklaring

Een sterke CV-samenvatting overtuigt de recruiter dat u de perfecte kandidaat bent. Bespaar tijd en kies een kant-en-klare persoonlijke verklaring geschreven door carrière-experts en pas deze aan uw behoeften aan in deLiveCareer CV-builder .

Maak nu uw CV

4. Geef aan welke taken de zorgassistent heeft in het gedeelte werkervaring van uw CV

Gebruik een chronologisch CV-formaat wanneer u uw eerdere werkervaring en taken als zorgassistent opsomt, vooral wanneer u een CV voor een senior zorgassistent schrijft. Dit betekent dat u begint met uw meest recente functiebeschrijving en vandaaruit terugwerkt. Dit is wat werkgevers van zorgassistenten gewend zijn te zien. Het is ook gemakkelijker voor een ATS om een chronologisch geordend CV voor senior verzorgers te scannen.

Dit is waar u uw potentiële nieuwe werkgever echt een glimp kunt laten zien van het soort zorgassistent dat u bent of kunt zijn (als u een cv schrijft voor een zorgassistent zonder ervaring). De truc is om u te richten op uw prestaties in plaats van op uw taken. U moet cijfers en statistieken aan elke prestatie koppelen.

Gebruik prestatieverklaringen om uw bullet points te structureren en begin elk punt met een passend actiewoord . Streef naar maximaal zes punten voor elke functiebeschrijving. Gebruik de volgende sjabloon om een kop voor elke positie te maken:

[Functietitel]

[Bedrijfsnaam, locatie]

[Data van indiensttreding]

Wees zo specifiek mogelijk in het beschrijven en kwantificeren van je prestaties. Herhaal jezelf niet in functiebeschrijvingen als je vergelijkbare prestaties hebt geleverd in verschillende functies. Als twee functiebeschrijvingen een opsommingsteken delen dat in principe hetzelfde is, dan wint de nieuwere functie.

Een CV schrijven zonder ervaring ? Veel van de vaardigheden die nodig zijn in functies in de horeca, detailhandel en klantenservice zijn overdraagbaar naar zorgwerk. U kunt ook relevante ervaring hebben uit stages, uw persoonlijke leven, vrijwilligerswerk of uit een stage of leertijd.

Als u weinig of geen relevante werkervaring hebt, zet deze sectie dan na uw opleidingssectie of laat het helemaal weg uit uw CV. Een studenten-CV is misschien een betere optie voor u als u een student, recent schoolverlater of afgestudeerde bent.

Functieomschrijving voor een CV als assistent in de ouderenzorg

5. Voeg een sectie 'Onderwijs' toe aan uw CV voor zorgverleners

Sorteer deze sectie chronologisch van meest naar minst recent, net als uw werkervaring sectie. Als u een universitaire graad en wat werkervaring hebt, dan kunt u uw middelbare schoolopleiding gerust van uw CV-sjabloon voor zorgassistenten weglaten.

Wanneer u universitaire graden opneemt, vermeld dan de naam van uw graad, de jaren dat u deze hebt gevolgd (met een verwachte afstudeerdatum als u nog studeert) en de naam van de instelling en de locatie ervan. Gebruik het volgende patroon:

[Graadklasse] [Graadtype] [Graadnaam], [Jaar van afstuderen]

[Naam van de universiteit], [Locatie]

Hetzelfde patroon geldt voor diploma's en NVQ-niveaus. Je hoeft geen graadklasse toe te voegen, maar alles past. Bijvoorbeeld:

Wanneer u uw middelbare schoolopleiding beschrijft, vermeld dan al uw A-levels op vaknaam, de jaren waarin u ze hebt gestudeerd, de naam van de school en de locatie. Voor GCSE's, vermeld hoeveel u er hebt afgerond, de jaren waarin u ze hebt afgerond, de naam van de school en de locatie.

Het is een goed idee om Wiskunde en Engels te noemen als je vermeldt hoeveel GCSE's je hebt afgerond. Werkgevers willen misschien zien dat je geslaagd bent voor Wiskunde en Engels. Goede communicatieve vaardigheden en goed zijn met cijfers zijn beide belangrijk voor zorgwerk.

Als je net klaar bent met school of bent afgestudeerd aan de universiteit en nog niet veel ervaring hebt, verplaats dit gedeelte dan naar voren voorbij je werkervaring. Als je maar weinig werkervaring hebt, kun je hier bullet points toevoegen om je prestaties of uitmuntende gebieden tijdens je studie te benadrukken.

Voorbeelden van CV's voor zorgassistenten: sectie onderwijs

6. Toon de belangrijkste vaardigheden voor CV's van zorgassistenten

Om een goede zorgmedewerker te zijn, heb je een breed scala aan vaardigheden nodig, maar je moet ook een specifieke set kwaliteiten hebben (lees meer over inzetbaarheidsvaardigheden ). Eigenschappen als empathie, geduld en een goed humeur zijn niet echt vaardigheden, maar ze zijn absoluut cruciaal om een goede zorgassistent te zijn. Meng deze karaktereigenschappen dus met je vaardigheden als zorgassistent.

Je streeft naar een lijst met 5-10 vaardigheden en eigenschappen die in drie smaken voorkomen:

• Zacht, zoals teamwerk of communicatievaardigheden .
• Harde vaardigheden , zoals EHBO of reanimatie.
• Technisch, zoals het bedienen van verhuis- en transportapparatuur of medische apparatuur.

Gebrek aan ideeën? Hier is een voorbeeldige lijst met belangrijke soft- en hard skills voor het CV van een zorgassistent:

Voorbeeld van zachte vaardigheden voor een CV voor een zorgassistent

• Mededeling
• Empathie
• Geduld
• Aanpassingsvermogen
• Probleemoplossing
• Tijdsbeheer
• Teamwerk
• Actief luisteren
• Emotionele veerkracht
• Aandacht voor detail

Voorbeelden van harde vaardigheden voor een CV voor een zorgassistent

• Persoonlijke verzorgingsassistentie
• Toediening van medicatie
• Handmatige bediening
• Eerste hulp en reanimatie
• Basisdocumentatie gezondheidszorg
• Kennis van gezondheids- en veiligheidsvoorschriften
• Infectiecontroleprocedures
• Maaltijdbereiding
• Dementiezorg
• Gebruik van mobiliteitshulpmiddelen

U moet streven naar een mix van persoonlijke kwaliteiten en zachte, harde en technische vaardigheden in uw CV voor zorgassistenten. Toon aan dat u over deze troeven beschikt door bij elk punt een zin toe te voegen met concrete voorbeelden van de gegeven vaardigheid of kwaliteit in actie. Zorg ervoor dat u ten minste elk van de vaardigheden en kwaliteiten behandelt die in de vacature worden genoemd (overdrijf het echter niet).

Organiseer en bewaar al je brainstormsessies en ruwe aantekeningen om een hoofdlijst te maken van al je vaardigheden en eigenschappen als zorgassistent, of deze nu relevant zijn voor deze specifieke functie of niet. Je gaat deze sectie herschrijven voor andere advertenties en met een hoofdlijst als deze wordt dat een fluitje van een cent.

Belangrijkste vaardigheden voor een CV voor een zorgassistent: voorbeeld

7. Voeg extra secties toe aan uw CV voor zorgverleners

Uw CV is er om een portret van u te schetsen als zorgmedewerker. Uw werkgeschiedenis, werkvaardigheden en opleiding kunnen hierbij echter maar tot op zekere hoogte helpen. Maak het plaatje compleet door extra secties toe te voegen aan uw CV voor zorgassistent.

U kunt secties toevoegen met aanvullende kwalificaties of certificeringen, onderscheidingen, hobby's en interesses , of iets anders dat laat zien wie u bent als gekwalificeerde supportmedewerker. Spreekt u andere talen dan Engels? Taalvaardigheden hebben is verbonden met empathie , dus twee- of meertalig zijn kan dubbel voordelig zijn.

Vermeld geen referenties op je CV . Het is beter om ruimte te bewaren voor relevantere dingen.

Voorbeeld CV voor zorgmedewerkers: extra secties

8. Schrijf een begeleidende brief bij je CV voor zorgassistent

Niet elke vacature vermeldt het, maar het wordt over het algemeen verwacht dat u een begeleidende brief bij uw sollicitatie voegt . Tenzij u wordt gevraagd er geen bij te voegen, moet u eigenlijk altijd een begeleidende brief bij uw cv schrijven . Het zal inderdaad niet altijd gelezen worden, maar het kan het verschil maken als dat wel gebeurt.

Een goede, overzichtelijke sollicitatiebrief maakt gebruik van een standaard Brits zakelijk briefformat en bevat de volgende elementen:

• Koptekst
• Begroeting
• Openingswoord sollicitatiebrief (60–80 woorden)
• Hoofdparagraaf(en) (120–200 woorden)
• Afsluiting van de sollicitatiebrief en oproep tot actie (40-60 woorden)
• Afmelden

Hoe lang mag een sollicitatiebrief zijn? Hij moet uiteindelijk een halve tot een hele A4-pagina zijn, ongeveer 200-350 woorden in totaal. Het werk dat je nu in de vaardigheden- en werkervaringssecties van je cv hebt gestoken, betekent dat je al halverwege bent om je sollicitatiebrief voor een zorgassistent af te ronden.

Zodra u uw CV voor zorgwerk en een begeleidende brief klaar hebt, lees deze dan na en controleer de spelling voordat u de sollicitatiebrief in een e-mail plaatst . Vraag iemand om u te helpen beide documenten te controleren. Gebruik een van de apps of programma's die u kunnen helpen met spelling en grammatica. Het is van vitaal belang dat u alles goed hebt, fouten vallen op als zere duimen.

Nog een laatste CV-tip : neem contact op als je na een week nog niets hebt gehoord. Een kort telefoontje of e-mailtje is voldoende en kan een groot verschil maken.

Je hoeft geen expert te zijn in het schrijven van CV's. In deLiveCareer CV-builder vind je kant-en-klare content voor elke branche en functie, die je vervolgens met één klik kunt toevoegen.

Maak nu uw CV

Ik hoop dat dit artikel nuttig voor je is geweest! Laat me in de reacties hieronder weten of er nog iets is dat je moet weten over een CV voor een zorgmedewerker. Heb je advies over hoe je een CV voor een zorgassistent schrijft? Reacties of feedback? We horen graag van je.

Hoe wij de inhoud van LiveCareer beoordelen

Ons redactieteam heeft dit artikel beoordeeld op naleving van de redactionele richtlijnen van Livecareer . Dit is om ervoor te zorgen dat ons deskundige advies en onze aanbevelingen consistent zijn in al onze carrièregidsen en aansluiten bij de huidige normen en trends voor het schrijven van cv's en sollicitatiebrieven. Meer dan 10 miljoen werkzoekenden vertrouwen op ons en ondersteunen hen op weg naar hun droombaan. Elk artikel wordt voorafgegaan door onderzoek en controle om ervoor te zorgen dat onze content aansluit op de huidige markttrends en vraag.